Goiás, 12 de agosto de 2026
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Mulheres dominam empregos, mas ainda são minoria no comando dos seguros

Estudo da Susep revela diferença entre presença feminina na força de trabalho e participação em cargos estratégicos e no consumo de produtos do setor.

© Marcelo Camargo/Agência Brasil

A presença feminina é predominante entre os trabalhadores do mercado brasileiro de seguros e previdência privada aberta, mas essa maioria não se repete nos espaços de liderança. É o que aponta a primeira edição da pesquisa FeMa Meter, realizada com dados de empresas supervisionadas pela Superintendência de Seguros Privados (Susep).

De acordo com o levantamento, 54,4% dos profissionais das empresas participantes são mulheres. Quando o recorte passa para a gestão executiva, porém, elas representam apenas 28,5% dos ocupantes desses cargos.

A diferença fica ainda mais evidente nos conselhos de administração. Nesse nível, as mulheres correspondem a somente 18,5% dos integrantes.

A pesquisa aponta, portanto, que a participação feminina tende a cair conforme aumenta o nível hierárquico. O resultado mostra que, embora as mulheres tenham presença expressiva no mercado de trabalho do setor, elas ainda enfrentam uma representação menor nas posições que concentram decisões estratégicas.

Participação como consumidoras também é menor

O levantamento analisou também o comportamento das mulheres como consumidoras. Os dados indicam que elas aparecem em menor proporção que os homens como titulares de seguros e planos de previdência privada aberta nos segmentos avaliados.

A Susep considera que conhecer esse cenário pode ajudar o mercado a identificar as necessidades específicas desse público e desenvolver estratégias para ampliar a inclusão securitária.

A análise da participação feminina no setor, segundo a autarquia, pode servir ainda como instrumento para orientar políticas públicas voltadas à inclusão de mulheres tanto nas empresas quanto no acesso aos produtos oferecidos.

Levantamento reuniu dados de 142 empresas

As informações utilizadas na pesquisa têm como referência 31 de dezembro de 2024. Ao todo, 142 empresas supervisionadas pela Susep participaram do levantamento, sendo 129 seguradoras e 13 entidades abertas de previdência complementar.

O estudo foi realizado com o apoio da ferramenta FeMa Meter, criada pela Access to Insurance Initiative. A organização internacional sem fins lucrativos atua na promoção da inclusão em seguros, principalmente em mercados emergentes e países em desenvolvimento.

Para complementar a análise, a Susep utilizou planilhas próprias com dados relacionados aos seguros de automóveis, residenciais e à previdência privada aberta.

As informações coletadas foram submetidas a processos de validação e confrontadas com outras bases de dados da própria autarquia antes da consolidação dos resultados.

Dados podem orientar novas políticas

A pesquisa está incluída no Plano de Regulação da Susep para 2025 e integra um conjunto de iniciativas destinadas a ampliar o conhecimento sobre o mercado de seguros brasileiro.

A partir dos dados, a autarquia pretende contribuir para uma compreensão mais ampla sobre a presença das mulheres no setor, incluindo a atuação profissional e o acesso aos produtos de seguros e previdência.

O relatório completo da primeira edição da pesquisa FeMa Meter pode ser consultado no portal da Susep.

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